內地《中證金牛座》引述消息報道，中國證券業協會近日在全行業範圍內啟動券商數字化能力成熟度評估工作，以紮實推進券商數字化能力建設工作，幫助券商摸清自身數字化能力發展進度，發現數字化轉型中存在的問題和短板，進一步明確數字化能力建設方向。評估周期由10月21日至11月21日止。
據悉，中證協在此前發布的團體標準《證券公司數字化能力成熟度指引》的基礎上，編寫了《證券公司數字化能力成熟度評估方案》，明確券商開展數字化能力評估的工作要求、流程，以及評估指標、內容和方法。《方案》既適用於指導券商開展數字化轉型、衡量自身數字化能力水平建設等工作，也適用於監管部門、第三方機構開展券商數字化能力評估活動。
根據《方案》要求，開展券商數字化能力評估工作應組建評估工作組，由評估工作組統籌開展評估工作。券商組織自我評估工作時，評估工作組一般由企業首席信息官(CIO)等高級管理人員任組長，牽頭負責評估工作；評估工作組評估人員構成和數量可根據各證券公司的實際情況確定，一般應由IT部門和業務部門的人員組成。工作組應依據方案要求，結合企業實際情況，明確評估工作分工和工作流程，並培訓工作人員；細化確定各能力項評估數據或材料的採集方式，擬定調查大綱、設計調查問卷等；針對各能力項，調查和採集相關數據和證明材料；綜合分析數據和證明材料，計算形成能力項、能力子域、能力域以及企業整體評估結果。(jl/da)
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